为深入贯彻落实法治三峡建设，全面推进“法治合规深化年”行动，三峡高科坚持将法治合规理念贯穿于企业治理全过程，着力构建制度健全、执行有力、监督有效的合规管理体系。2025年，公司持续深化法治合规建设，全年累计举办“法治合规实务研习班”七期，宣讲覆盖全公司超过400人次，内容覆盖人力资源、财务管理、项目管理、合同管理等多个关键领域，系统宣贯核心制度文件，着力提升全员合规意识与制度执行力。

        研习班坚持问题导向与需求导向相结合，由业务骨干进行权威解读，深入剖析制度设计、关键条款以及执行过程中的注意事项，着力打通制度落地“最后一公里”。通过系列化、常态化的培训，公司上下形成了“知规、明规、守规”的浓厚氛围，合规管理的规范性、协同性和有效性显著增强。

        下一步，三峡高科将持续巩固“法治合规深化年”行动成果，健全长效机制，推动合规管理向纵深发展，为公司实现高质量、可持续发展提供坚强有力的法治保障。

        （撰稿：王恩泽）